聘僱期間注意事項

【在臺續聘】雇主取得聘僱許可(期滿續聘)後

當雇主取得聘僱許可函之後,雇主應留意聘僱期間管理事項,如有疑問請逕洽下列申辦單位。

居留證變更效期

辦理【在臺續聘】【期滿轉換】的雇主取得聘僱許可後,請於居留證效期屆滿前30日內辦理,核發效期依移民署核定為主。但若聘僱許可函尚未核發,外國人居留效期將至,可持直聘中心收件回條至移民署先行展延外國人居留證。

申辦單位:
移民署各地服務站
02-2388-9393

健保

為保障外國人在臺工作期間適用於健保的保障,雇主需於外國人居留證及聘僱許可函核發後3天內辦理健保。

申辦單位:
中央健康保險署
0800-030-598

意外險

家庭看護工或幫傭因未投保勞工保險,如遇意外事故或身故,相關補償費用將由雇主支出,依勞動契約規範,家庭類雇主應提供新臺幣30萬元以上之意外保險;產業類雇主應提供新臺幣45萬元以上之意外保險。

申辦單位:
逕洽保險公司

護照換發

當外國人之護照效期小於6個月,應盡早向外國人來源國駐臺辦事處辦理護照換發。

申辦單位:
各國駐臺辦事處

辦理資料異動(護照換發)

自107年6月13日起依移民署居留資料,定期主動整併外國人護照資訊,及外國人經換發護照後,如已至內政部移民署更新外國人護照號碼資料,雇主不用再向勞動部辦理資料異動手續。

申辦單位:
勞動力發展署
02-8995-6000

定期健檢

雇主應於外國人新聘期滿6、18、30個月之日前後30天內協助其進行定期健康檢查。

申辦單位:
衛福部指定醫院

健檢證明應交由外國人留存,合格者免送當地衛生局備查。不合格者須於完成複檢後,收到診斷證明書之日起15日內送當地衛生局備查。

申辦單位:
各縣市政府衛生局

所得稅申報

應於新聘期次年5月1日起至5月31日止,辦理上年度綜合所得稅之結算申報。(如外國人來臺係從事家庭幫傭或家庭看護工之工作,由於雇主並非所得稅法規定之扣繳義務人,雇主於給付工資時不會代扣稅款,外國人應自行於前開申報期間或離境前,依規定扣繳率申報繳納個人所得稅。) 雇主如有問題請逕洽各縣市政府國稅局。

申辦單位:
各縣市國稅局
0800-000-321